شركات اجنبية: جشع..نهب..فصل تعسفي للعمال..غياب تام لنقابات العمال...!!!!

الراصد : دور نقابات العمال هو المساعدة والمتابعة في كل الملفات الحقوقية المتعلقة بظروف وبيئة عمل المنخرطين فيها ، وأخذ زمام المبادرة في السهر على عدم استغلالهم أو هضم حقوقهم من طرف رب العمل .
يلاحظ - للأسف - تهاونا كبيرا وتقاعسا لدى النقابات المختلفة في موريتانيا عن القيام بواجباتها اتجاه العمال ، فهي لم تحرك ساكنا إزاء فصل مئات العمال تعسفيا من شركات أجنبية عديدة عاملة بالبلد ، ولا تحركت ميدانيا في هذه الشركات للحث على تحسين ظروف وبيئة العمل بها ، ولم نلاحظ يوما لقاءات دورية لقاداتها بالسلطات وأرباب العمل كما هو الحال في أغلب دول العالم .
لفت انتباهي خلال نشري - على مراحل - لملف مآسي أرامل وعمال شركة مطاحن موريتانيا الكبرى GMM ، غياب تام للنقابة CLTM الكونفدرالية الحرة لعمال موريتانيا ، التي يعتبر أغلب العمال المتضررين بالشركة من المنخرطين فيها ، وقد اعتبر - في مرحلة ما - انخراطهم ذاك في النقابة ، السبب الرئيسي لفصل بعضهم كالنقابي أحمدو ولد كي والتضييق الممنهج على البعض الآخر .

اتخذ مدير الشركة مؤخرا قرارا بدوام العمال بفريقين يعمل أحدهما من الساعة الرابعة مساء حتى الثامنة صباحا ( 16 ساعة متواصلة ) في فرق تتكون من شخصين في موقع عمل بدل أربعة أشخاص ، وقد شرح قراره للعمال بأسلوب لا يخلو من الإحتقار لهم ، يسانده في ذلك مسؤول الإنتاج المدعو Chico السنغالي الجنسية والذي اشتهر باحتقاره وإساءاته للعمال ( صاحب البذلة الزرقاء ) .
كما أصدرت إدارة الشركة تعميما يحظر على حافلات الشركة نقل العمال " الغير رسميين " وهم عشرات يعملون بالشركة من دون عقد عمل منذ سنوات ( بعضهم منذ 6 سنوات ) والغريب هو منح الشركة عقودا لحديثي إلتحاق بالشركة من ذوي الوساطات من داخل الشركة و" استيراد " عمال من السينغال الأسبوع الماضي ، وهو أمر صار متبعا من طرف الشركات الأجنبية قاطبة ( فصل العامل الوطني او عدم منحه عقد عمل ، واستيراد مئات العمال من الخارج ! ) بعدما لاحظت عدم اكتراث السلطات والنقابات بالأمر .
#فيروس_الفساد_والظلم

ملحوظة/ كان بودنا تنزيل الفيديو الفاضح للاستهتار التام بهؤلاء العمال المساكين و احتقارهم من ارباب العمل لكن لعوامل تقنية حالت دون ذلك و نعدكم به ريثما نتغلب عليها...

من صفحة المدون hacen abbe على الفيسبوك